ITSG-zertifiziert: Agenda Lohn- und Gehaltsabrechnung besteht erneut

Auch in diesem Jahr wurde Agenda Lohn- und Gehaltsabrechnung eingehend von der Informationstechnischen Servicestelle der gesetzlichen Krankenversicherung GmbH (ITSG) geprüft. Das Prüfungsteam aus gesetzlicher Kranken-, Renten- und Unfallversicherung hat die Ordnungsmäßigkeit unserer Lohnsoftware auf die Probe gestellt. Diese Prüfung haben wir ohne jegliche Beanstandung gemeistert - trotz Corona-Krise.

Das begehrte GKV-Zertifikat wurde somit bis zum 30.06.2022 verlängert. Dieses ist Voraussetzung, um Sozialversicherungsdaten elektronisch übermitteln zu dürfen. Neben den Standardanforderungen, die der Gesetzgeber an eine Lohnabrechnungssoftware stellt, prüft die ITSG auch darüber hinausgehende Funktionen auf ihre Ordnungsmäßigkeit.

Agenda Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt folgende weitere zugelassene Module:

Altersteilzeit (altes Verfahren und neues Recht)
Kurzarbeitergeld
Saison-Kurzarbeitergeld im Baugewerbe
Beitragsberechnung für Zukunftssicherungsleistungen
Sofortmeldungen nach § 28a Absatz 4 SGB IV
Maschinelles Beitragserhebungs- und Meldeverfahren für berufsständische Versorgungseinrichtungen
EEL – Entgeltbescheinigungen zur Berechnung von Sozialleistungen und Mitteilungen über Vorerkrankungen
BEA – Elektronische Arbeitsbescheinigungen der Bundesagentur für Arbeit
euBP – Elektronisch unterstützte Betriebsprüfung
Abrechnungsunabhängige Meldungen
Zahlstellen-Meldeverfahren

Neu: Elektronisches Antrags- und Bescheinigungsverfahren A1 für Mitglieder von Flug- und Kabinenbesatzungen

Jeden Monat erstellen unsere Kunden rund 800.000 Lohnabrechnungen mit ihrer Agenda-Software. Auch weiterhin können sich unsere Kunden sicher sein, dass alles korrekt abgerechnet ist.

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